Entrevistas de Trabajo: Una nueva forma de asaltos en la CDMX

La inseguridad en México no es nada nuevo, y mucho menos los asaltos, sin embargo esto no implica que las formas de robar no se actualicen. Se ha identificado una nueva forma de robo bajo entrevistas de trabajo falsas, que los delincuentes aprovechan para robar.

La actual representante del Gobierno de Chihuahua, alertó por medio de sus redes sociales el nuevo modus operandi que las víctimas de estos han reportado.

Esta forma de robo se presenta como ofertas de empleo publicadas en internet y redes sociales como Facebook o LinkedIn, en las que muestran vacantes laborales con buenas prestaciones.

Las “empresas” se ponen en contacto y muestran interés en tu currículum y perfil, y buscan agendar una entrevista de trabajo. La cosa está cuando la empresa asegura que derivado a la pandemia las instalaciones están cerradas, por lo que proponen que la entrevista sea en casa del interesado.

Una vez que la víctima accede, el supuesto entrevistador ingresa a la casa, saca un cuchillo y obliga a la otra persona a tomarse una pastilla que la sedará. Si se niega, golpearan a la víctima y de igual forma le robaran sus pertenencias.

Ya se han reportado víctimas heridas de gravedad y hospitalizadas para su recuperación. Por ello, la funcionaria exhortó a los ciudadanos a no compartir información personal por redes sociales y no aceptar entrevistas en sus casas.

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Por otro lado en grupos de Facebook, están advirtiendo de Entrevistas Fantasmas, con las que algunas “Empresas” están haciendo fraudes a las personas interesadas en los trabajos. Les pasan la dirección de la empresa donde se hará la entrevista, y resulta en fraude y en algunos casos en asaltos. No se tiene mucha información, ni ninguna autoridad ha resaltado nada al respecto, sin embargo, no está demás extremar precauciones.